Conflict op de werkvloer?
Ga positief om met arbeidsconflicten!

Verbeter uw bedrijf door conflicten te koesteren

Onduidelijke afspraken. Een collega die de kantjes eraf loopt. Niet gehaalde targets of deadlines. Een baas die alleen maar kritiek heeft. Een verschil van inzicht. Te kort geslapen. Of domweg een misverstand. Een conflict op het werk is zo geboren.

Conflicten komen binnen elk bedrijf voor. Meestal komen collega's en leidinggevenden er onderling prima uit, maar een arbeidsconflict kan ook escaleren en dan ook leiden tot een verziekte sfeer, productieverlies en zelfs (langdurig) verzuim. En zo'n situatie is voor niemand wenselijk.

Tegelijkertijd zijn conlicten ook nodig voor een maximale prestatie van uw werknemers. Goede conflicten zorgen voor creativiteit, verbeteringen en uitdagingen.

Via onderstaande links vindt u meer informatie over conflicten en hoe daar optimaal mee om te gaan.


Over conflicten

Wanneer spreken we van een conflict?

Lees verder »

De werkelijke kosten van een arbeidsconlict

Lees verder »

Ga positief om met arbeidsconflicten!

Lees verder »


Over mediation

Waarom mediation?

Waarom zou je permanent mediation inzetten binnen het bedrijf?

Lees verder »
Hoe werkt mediation?

Hoe werkt mediation precies?

Lees verder »